Innehåll

Hållbarhetsarbetet har blivit allt viktigare för företag i dagens samhälle. Med det kommer en rad nya förhållningssätt och regleringar, däribland EU:s taxonomiförordning och cirkulär ekonomi. Hur bedömer man vilka kriterier som ska prioriteras för att skapa effekt och förändring på lång sikt? Vilka utmaningar behöver övervinnas för att företag ska kunna uppnå en naturlig övergång till en cirkulär ekonomi?

I vårt nätverk får du möjlighet att diskutera och utbyta erfarenheter och skapa värdefulla kontakter med andra branschexperter. Under säsongen leds nätverket av vår kompetenta och skickliga nätverksledare.  

Vi undersöker hur man kan hantera samhällsansvar, mänskliga rättigheter och gröna kontrakt med leverantörer för att främja hållbarhet och positiva förändringar. Ytterligare teman nätverket berör inkluderar biologisk mångfald och dess betydelse för en hållbar framtid.

Vi följer hållbarhetstrender för 2026/2027 och bearbetar relevanta ämnen.

Tillsammans skapar vi ett forum med fokus på de senaste trenderna, utmaningarna och möjligheterna för att ta oss framåt i hållbarhetsutvecklingen. 

Förslag på ämnen som kan komma att diskuteras på nätverksmötena:

• Långsiktiga hållbarhetsstrategier – vad krävs för att lyckas?
• Väsentlighetsanalyser – vad står högst på hållbarhets-agendan?
• Scenarioanalyser och kopplingen mellan hållbarhet och finansiella resultat.
• Hållbarhetskonsulternas syn på hållbarhetsarbetet
• Förändringsledning – implementera hållbarhetsinitiativ genom kultur, processer och ledarskap

• EU-lagstiftning
• Omvärldsbevakning, analys och framtidsspaning
• CSRD och VSME – hur påverkas även bolag utanför direkt rapporteringsplikt?
• Juristernas roll i klimatarbetet

• ESG assessment – leverantörsbedömning
• ”Gröna lån”
• Scenarioanalyser och finansiella kopplingar

• Leverantörskedjan – styrning, uppföljning och kontroll
• ESG assessment – leverantörsbedömning
• Cirkulär ekonomi och cirkularitet i värdekedjan

• Biologisk mångfald och naturpositiva strategier
• Intressentengagemang och kommunikation – skapa förtroendefulla relationer

 
Nätverket tar alltid utgångspunkt i deltagarnas aktuella frågeställningar och perspektiv. Du kommer upptäcka att dina önskemål kring innehåll beaktas från första dagen, vilket är anledningen till att ämnena alltid kommer vara i utveckling.

Målgrupp

Nätverket riktar sig till chefer och nyckelpersoner för hållbarhet i privata företag, organisationer och offentliga myndigheter samt till dig som är partner, advokat och arbetar med rådgivning inom fältet.

Antalet platser i nätverket är begränsat. Antagning sker huvudsakligen i början av året men också under året i mån av plats. Platsen i nätverket är personlig för att just du som deltagare skall kunna ta del av den unika sammansättning av erfarenheter som skapas tillsammans med de andra deltagarna i nätverket.